Director Consulting Services Overheid en Onderwijs Noord-Nederland (Sales/Business Development)

CGI-experience the commitment

     View a printer-friendly version of this page 
Categorie: Leadership and Management Roles
Woonplaats: Groningen, Groningen, Netherlands
Vacaturenummer: J0117-2154
Type dienstverband: Full Time

Functiebeschrijving:

Onze droom
Met een ambitieus team professionals helpen wij overheids- en onderwijsklanten in Noord Nederland hun dienstverlening succesvol te digitaliseren. Wij ontwikkelen platformen om samenwerking tussen de ketenpartijen te bevorderen. We werken aan oplossingen voor veilig, betrouwbaar zaakgericht en informatie gestuurd werken.

CGI wil met haar moderne vormen van digitale dienstverlening de partner van onze klanten zijn, die helpt bij het implementeren van een digitale strategie die werkt. Die onze opdrachtgevers in staat stelt de participatie met haar klanten sterk te verbeteren en die bijdraagt aan een samenleving waarin burgers en bedrijven prettig en veilig kunnen wonen, leven en werken.

Ons regioteam heeft de ambitie om te groeien, daarom zijn we op zoek naar uitbreiding van ons team, met leiders die kunnen helpen onze droom waar te maken.

Taken en verantwoordelijkheden:

Wat ga je doen?
De Director Consulting Services (DCS) is verantwoordelijk voor alle aspecten van de sector waarin hij actief is, bestaande uit:
• het creëren van nieuwe relaties met nieuwe klanten;
• het onderhouden en verder ontwikkelen van relaties van bestaande klanten;
• een leidende rol in het opzetten en uitvoeren van (nieuwe) business development activiteiten;
• instaan voor de kwaliteit van de geleverde diensten met als doel het bereiken van groei in omzet en het realiseren van een gezonde bedrijfsvoering. Je draagt bij aan omzetgroei door gebruik te maken van jouw netwerk binnen de publieke- en of onderwijs sector. Je begeleidt je team met het creëren van commerciële mogelijkheden en neemt de verantwoordelijkheid om deze om te zetten in additionele business. Hierbij deel je jouw visie, je netwerk en je kennis met je collega’s, zodat CGI onze klanten binnen dit domein blijft ondersteunen met het realiseren van hun doelstellingen.

De DCS is naast sales & accountmanager verantwoordelijk voor een team van 20-30 CGI collega’s. Als leidinggevende heb je de verantwoordelijkheid om een werkomgeving te creëren waar collega’s zich kunnen ontwikkelen, betrokken voelen en die voldoende ruimte biedt voor ondernemerschap.

Criteria:

Van de DCS wordt verwacht dat deze sterke communicatieve vaardigheden weet te combineren met grondige marktkennis. Aangetoonde ervaring in het initiëren en realiseren van business- en IT-oplossingen is een vereiste.

Vereiste kwalificaties
• minimaal 5 jaar ervaring als sales/account manager en daarmee ervaring in (pre)sales; offertetrajecten/aanbestedingen, onderhandelingen, contractmanagement en delivery;
• een achtergrond en een actief relatienetwerk op diverse niveaus in de publieke- en of onderwijs sector in Noord Nederland;
• minimaal 7 jaar relevante werkervaring met business- en IT oplossingen in de publieke- en of onderwijs sector.

Gewenste kwalificaties
• interesse in en gedegen kennis van trends en ontwikkelingen in IT en de overheid, nieuwe business modellen, nieuwe technologieën; nieuwe samenwerkingsvormen;
• in staat om nieuwe IT concepten/proposities te bedenken, te beoordelen, ten uitvoer te brengen en klanten hierover adviseren;
• sterke communicatieve vaardigheden, in het Nederlands en Engels (woord en schrift).

Competenties
• in staat om je team en collega’s op sleeptouw te nemen op het gebied van jouw kennis van de publieke- en of onderwijs sector;
• teamspeler, die gemakkelijk anderen voor zijn/haar ideeën weet te winnen;
• ervaring met leiding geven aan teams van 10-20 medewerkers;
• zelf startend en initiërend;
• collega’s ondersteunen en motiveren bij carričreontwikkeling.

Opleiding / Certificeringen
• afgeronde HBO/WO-opleiding;
• relevante sales, marketing, account management trainingen.


CGI heeft ondernemerschap hoog in het vaandel en kenmerkt zich als een platte en toegankelijke transparante organisatie met volop ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling.


We bieden
Uitstekende arbeidsvoorwaarden en een contract voor onbepaalde tijd. Wanneer je bij CGI gaat werken kom je terecht op een uitdagende werkvloer met professionele collega’s en ben je de bouwsteen binnen een hechte community. We stimuleren je in jouw ontwikkeling en bieden je hiervoor alle ruimte. Doorgroeien is vanzelfsprekend.

Interesse?
Solliciteer direct voor 15 september 2017! Meer informatie over de inhoud van de vacature? Neem contact op met Mirjam Oving via 06 51 58 56 44; mirjam.oving@cgi.com of Geert de Vet via 06 54 77 48 27; geert.de.vet@cgi.com.
Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met de afdeling Recruitment via (088) 564 00 00 of via recruitment.nl@cgi.com

Wat mag je van ons verwachten:

Bouw met ons aan je carričre

Het is een bijzondere tijd binnen de wereld van IT, de digitale transformatie zit in een versnelling. CGI heeft een schat aan kennis en praktische ervaring op het gebied van digitale transformatie. Zo helpen wij onze klanten belangrijke stappen te zetten op de weg naar hun digitale transformatie en bieden we onze professionals uitdagende carričremogelijkheden.

Ons succes is gebaseerd op het talent en de betrokkenheid van onze professionals. Samen, als één team, staan we voor de uitdagingen en delen we de beloningen die gepaard gaan met de groei van CGI. Dit versterkt het gevoel van eigenaarschap, want al onze professionals delen mee in de waarde die wij gezamenlijk creëren.

Kom werken bij CGI én bouw samen met ons aan een van de grootste, onafhankelijke, IT en zakelijke dienstverleners ter wereld.

Bezoek voor meer informatie over CGI: www.cginederland.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Wij bieden onze professionals een gelijkwaardige behandeling en gelijke carričrekansen.

Meer informatie of vragen over de sollicitatieprocedure? Neem hiervoor contact op met de afdeling Recruitment via (088) 564 00 00.


     View a printer-friendly version of this page