Auditeur interne sénior

Kategória: Finance
Hlavná lokalita: Canada, Quebec, Montréal
Alternatívné lokality: Canada, Quebec, Gatineau
Canada, Ontario, Ottawa
Canada, Quebec, Drummondville
Canada, Quebec, Sherbrooke
ID pozície: J0322-1197
Druh pracovného pomeru: Plný úväzok

Popis pozície:

Voici une opportunité unique de faire partie d’une équipe à CGI située à Montréal. Relevant de la directrice, audit interne, au sein des services corporatifs, le candidat choisi agira à titre d’auditeur sur plusieurs mandats à l’interne.

Vaše budúce úlohy a zodpovednosti:

•Planifier et contrôler l’envergure des projets ainsi que gérer les risques, les échéanciers, les coûts et les communications relatifs aux projets;
•Réaliser et coordonner les mandats d’audits en accord avec les procédures d’audits et aux normes de la profession;
•Effectuer l’audit interne et l’évaluation des risques en se concentrant sur les contrôles, les processus et les systèmes d’affaires tout en proposant des solutions à valeur ajoutée;
•Présenter à la direction verbalement et par écrit, de façon claire et concise, les contrôles et les déficiences opérationnels identifiés en leur fournissant des solutions de rechange durant ainsi qu’à la fin de chaque mandat;
•Évaluer les plans d’action des unités d’affaires et en faire un suivi périodique;
•Assurer la vigie à titre consultatif, de référence ou d’influence auprès des diverses unités d’affaires de l’entreprise;
•Aider à la coordination de la prestation du soutien spécifique direct aux auditeurs externes.

Požadované skúsenosti:

EXIGENCES :
•Connaissance approfondie de la vérification des processus d’affaires acquise lors d’expérience dans le milieu des affaires ou dans la vérification (interne ou externe);
•Expérience pertinente de 2 à 4 années d’expérience en audit interne/externe ou une expérience pertinente en matière de processus financiers d’une entreprise de services ou une excellente connaissance de l’industrie;
•Capacité de travailler avec un minimum de supervision et faire preuve d’un excellent jugement;
•Capacité à gérer efficacement de nombreux livrables en même temps;
•Connaissance des exigences de la loi Sarbanes-Oxley and connaissance des normes comptables (IFRS, Canadian et US GAAP);
•Bonne connaissance en méthodologie d’analyse des risques et en processus d’affaires;
•Bonnes qualités interpersonnelles afin de gérer efficacement les relations d’affaires avec une vaste clientèle;
•Disponible pour des voyages d’affaires (max. 20%).

FORMATION
•Détenir un titre comptable professionnel : CPA
•Diplôme universitaire en comptabilité ou l’équivalent
•Bilinguisme est essentiel (français-anglais parlé et écrit)
•Le titre CIA est un atout mais non obligatoire

QUALITÉS
•Attitude professionnelle et excellente capacité d’écoute;
•Esprit d’équipe, collaboration et aptitude à obtenir le consensus et la coopération des parties prenantes;
•Capacités de communication – Production de communications soignées rejoignant un vaste auditoire;
•Intégrité et comportement éthique, aptitude à demeurer indépendant et objectif en tout temps;
•Promotion active des valeurs de CGI et accompagnement des membres assurant leur compréhension.

Čo môžete od nás očakávať:

Allier savoir et faire

Alors que la technologie s’inscrit au cœur de la transformation numérique de nos clients, nous savons que les individus sont au cœur du succès en affaires.

Lorsque vous rejoignez CGI, vous devenez un conseiller de confiance, collaborant avec vos collègues et clients pour proposer des idées exploitables qui produisent des résultats concrets et durables. Nous appelons nos employés "membres" parce qu’ils sont actionnaires et propriétaires de CGI. Ils ont du plaisir à travailler et à grandir ensemble pour bâtir une entreprise dont nous sommes fiers. C’est notre rêve depuis 1976. Il nous a menés là où nous sommes aujourd’hui – l’une des plus importantes entreprises indépendantes de conseil en technologie de l’information (TI) et en management au monde.

Chez CGI, nous reconnaissons la richesse que la diversité nous apporte. Nous aspirons à créer une culture à laquelle nous appartenons tous et collaborons avec nos clients pour créer des communautés plus inclusives. En tant qu’employeur qui prône l’égalité des chances pour tous, nous voulons donner à tous nos membres les moyens de réussir et de s’épanouir. Si vous avez besoin d’un accompagnement spécifique durant le processus de recrutement et d’intégration, veuillez nous en informer. Nous serons heureux de vous aider.

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